Charlie works

Nasz Klient to międzynarodowa firma działająca w branży produkcji maszyn przemysłowych. Do swojego magazynu poszukuje pracowników w charakterze: logistyk/magazynier z językiem angielskim. Wyślij swoje CV a my odezwiemy się do Ciebie! Lokalizacja: Bolesławiec (dolnośląskie). Obowiązki
  • Przyjmowanie dostaw materiałów i narzędzi do magazynu,
  • Kontrola zgodności dostarczonych materiałów z dokumentacją,
  • Kontrola stanu zaopatrzenia i ocena zapotrzebowania,
  • Magazynowanie i właściwe rozmieszczanie towarów na regałach,
  • Przygotowywanie materiałów do wydania na potrzeby produkcji lub serwisu,
  • Obsługa dokumentacji magazynowej oraz aktualizacja ewidencji komputerowej,
  • Transport wewnętrzny materiałów i narzędzi,
  • Utrzymanie porządku w magazynie.
Wymagania
  • Umiejętność obsługi komputera,
  • Prawo jazdy kat. B,
  • Skrupulatność i dokładność,
  • Nastawienie na współpracę i szukanie rozwiązań,
  • Język angielski w stopniu komunikatywnym,
  • Mile widziane doświadczenie w pracy na magazynie.
Oferujemy
  • Wynagrodzenie 6 000 – 7 000 zł brutto - w zależności od doświadczenia.
  • System bonusowy - doceniamy Twoje zaangażowanie.
  • Zwrot kosztów dojazdu - komfort i bezpieczeństwo dojazdu to podstawa.
  • Zakwaterowanie agencyjne dla osób zainteresowanych.
  • Stabilna praca od poniedziałku do piątku, 8h dziennie - przewidywalny grafik i wolne weekendy.
  • Praca w międzynarodowym środowisku i szansa na rozwój w branży technologicznej.

Informacje Prawne

1. Administratorem danych osobowych jest Charlie Works Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Szybowcowej 31/104 we Wrocławiu. 2. Bezpośredni kontakt z Inspektorem Ochrony Danych możliwy jest pod adresem rodo@charlieworks.eu. 3. Dane przekazane w dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane w celu: a. prowadzenia działań rekrutacyjnych i przygotowania do zawarcia umowy (art. 6.1.b. RODO); b. realizacji obowiązków prawnych wynikających z przepisów Kodeksu Pracy (art. 6.1.c. RODO); c. dodatkowe dane przekazane przez Państwa dobrowolnie w dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane w celach rekrutacyjnych na podstawie Państwa zgody do momentu jej wycofania (art. 6.1.a. RODO). Mają Państwo prawo do cofnięcia takiej zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; d. ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, co stanowi prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6.1.f RODO). 4. Dane będą przetwarzane przez okres trwania procesu rekrutacyjnego, a następnie mogą być przechowywane przez okres dwóch lat od zakończenia rekrutacji w celu udokumentowania prowadzonego procesu oraz w celach archiwalnych W przypadku podjęcia zatrudnienia dane będą przetwarzane przez 10 lat licząc od końca roku kalendarzowego, w którym stosunek pracy uległ rozwiązaniu lub wygasł, zgodnie z przepisami Kodeksu Pracy. 5. Dane osobowe przekazane przez Państwa dobrowolnie mogą być udostępniane pracodawcom użytkownikom w celu zatrudnienia lub realizacji dalszych etapów rekrutacji, zgodnie z celem przetwarzania. Dane mogą być ujawniane także naszym podwykonawcom wyłącznie w zakresie świadczonych dla nas usług, w szczególności podmiotom wykonującym usługi serwisowe, doradcze, prawne, serwisowi IT, dostawcom aplikacji i usług hostingu. 6. Przysługuje Państwu prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do żądania przeniesienia danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. Przysługuje Państwu również prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie przy czym wycofanie tej zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 7. Podanie danych wymaganych przepisami prawa pracy jest wymogiem ustawowym, a ich niepodanie uniemożliwi przeprowadzenie procesu rekrutacji i zawarcie umowy.
Pytania?

Charlie jest gotowy, aby Ci pomóc